Înapoi la blog

De vorbă cu Adam – mentor IT

Codecool, mai mult decât orice, este despre oameni. Iar mentorii noștri sunt extrem de importanți, pentru că ei sunt cei care îi formează pe cursanții care ne trec pragul și decid să învețe programare de la zero. Chiar dacă aceștia...

  • Oameni

Codecool, mai mult decât orice, este despre oameni. Iar mentorii noștri sunt extrem de importanți, pentru că ei sunt cei care îi formează pe cursanții care ne trec pragul și decid să învețe programare de la zero. Chiar dacă aceștia nu au experiență sau cunoștințe în domeniu, mentorii le dau încredere și îi însoțesc pe întreg parcursul lor la Codecool și nu numai. După ce am aflat povestea lui Francisc și a Iuliei, a venit acum rândul lui Adam.

Adam nu este chiar genul IT-istului clasic. La prima vedere așa ar putea părea, dacă ne luăm după materiile complexe ce se învârt în jurul matematicii și informaticii, pe care le predă de mulți ani studenților de la Academia de Studii Economice, dar și la Universitatea Româno-Americană. Însă, pe lângă programare, care e prima sa pasiune, Adam combină cu talent și alte ingrediente în bucătărie, pentru că îi place să gătească și e un adevărat gurmand. Iar în timpul liber rămas arde caloriile, jucând fotbal, tenis sau înotând.

 

1. Ce făceai înainte de Codecool?

Atât înainte de Codecool, cât și acum, în paralel, predau diverse materii cu profil informatic și matematic la ASE și Universitatea Româno-Americană.

 

2. De ce ai ales Codecool? Cum ai descrie interviul de angajare?

Aș spune mai degrabă că nu eu am ales Codecool, ci Codecool m-a ales pe mine, în sensul în care am fost „găsit" pe Stack Overflow. Nu căutam activ un job la momentul respectiv dar, după ce am aflat mai exact despre ce e vorba, a părut „the perfect match" pentru mine. Ce m-a atras cel mai mult a fost oportunitatea de a putea vedea progresul studenților de la primii pași până la final, ceea ce în mediul academic este mai dificil de urmărit.

 

3. De când sunt mentor, cel mai mult îmi place să … 

De când sunt mentor, cel mai mult îmi place să știu că am avut un rol mai mic sau mai mare în realizările studenților.

 

4. Care e cea mai mare provocare?

Motivarea studenților să depășească situațiile dificile și să se focuseze pe task.

 

5. Expresia pe care o folosesc cel mai des de când sunt mentor Codecool este ….

Faceți kata-uri! (kata-urile sunt probleme de algoritmică pe care le recomand cu căldură tuturor studenților noștri și, de fapt, oricărui programator, indiferent de nivel. Pentru informații suplimentare, check out www.codewars.com).

 

6. Spune-ne trei lucruri pe care le-ai descoperit despre tine de când ești mentor Codecool.

Că îmi place foarte mult să predau într-un mediu informal, neacademic și că prefer tipul acesta de relație cu studenții, o relație de egalitate, spre deosebire de relațiile profesor-elev din învățământul clasic. În plus, am descoperit (sau, mai degrabă, mi s-a reconfirmat) faptul că partea de soft skills este la fel de necesară unui programator ca și aceea de hard skills.

 

7. Viitorul meu coleg mentor ar trebui să știe că …
Job-ul nu implică prea mult scris de cod.

 

8. Știi că ai luat decizia bună să fii mentor Codecool pentru că …
... îmi aduce mai multe satisfacții decât neplăceri.

 

9. Care sunt cele mai importante trei lucruri pe care le-ai învățat de la studenții tăi?

Că pot fi oricând surprins plăcut cu întrebări provocatoare, că pot afla și eu informații noi și interesante din discuțiile cu studenții și că, de multe ori, atitudinea este mai importantă decât stadiu actual al progresului tehnic.

 

10. Cui îi recomanzi să devină mentor?

Oricui îi place să predea programare și să interacționeze destul de mult cu oameni pe parcursul zilei de lucru.

 

Vrei și tu să devii mentor Codecool? Aplică aici.

Distribuie