Jedna z najlepszych szkół programowania i IT Talent Hub w Europie Środkowo – Wschodniej – Codecool, otrzymała kapitał inwestycyjny w wysokości prawie 31 milionów złotych. Firma, która zrewolucjonizowała szkolenie ekspertów IT poprzez 3 do 12-miesięczne kursy, planuje dalszą ekspansję i rozwój produktów, przy wsparciu nowego partnera Integral Venture Partners oraz wcześniejszych inwestorów Lead Ventures i PortfoLion Capital Partners. Szkoła programowania już w pierwszej połowie 2021 roku otworzy nowy kampus w regionie Europy Środkowo-Wschodniej.
Wyzwanie, jakie stwarza niedobór siły roboczej w branży IT, będzie się utrzymywało w kolejnych latach.
Według raportu zleconego przez Pekao SA wciąż można by zatrudnić tylko w samej Polsce około 50 000 specjalistów, gdyby na rynku było wystarczająco dużo kandydatów z odpowiednimi umiejętnościami. Bez względu na wielkość firmy potrzebni są przede wszystkim programiści Fullstack.
Z kolei na podstawie danych przekazanych przez Komisję Europejską w UE w 2020 r. było ok. 825 tys. wolnych stanowisk w sektorze teleinformatycznym. Ponad połowa (58%) firm z tego sektora stwierdziła, że znalezienie specjalistów IT z odpowiednimi umiejętnościami było dla nich wyzwaniem. Niedobór siły roboczej w branży technologicznej może zagrozić konkurencyjności przedsiębiorstw, a tym samym całemu rozwojowi gospodarczemu.
Rozwiązaniem tego problemu jest doskonalenie i wspieranie alternatywnych programów szkoleń informatycznych, poza tradycyjnymi kursami uniwersyteckimi. Szanse, jakie stwarza popyt na nowe formy edukacji, dostrzegli już również inwestorzy. Na podstawie analizy Dealroom, wartość nowych inwestycji kapitałowych w EdTech wzrosła o 94% w 2020 roku, osiągając 13 miliardów dolarów.
Cele do 2025 roku: ponad 10 kampusów, tysiące absolwentów rocznie i dziesiątki korporacyjnych programów szkoleniowych
Codecool – założony przez węgierskich biznesmenów w 2014 roku – zakończył trzecią udaną rundę inwestycyjną umową o wartości prawie 31 milionów złotych zawartą z Integral Venture Partners, przy wsparciu finansowym Clairfield. Z dotychczas zebranym łącznym kapitałem w wysokości 12,5 mln EUR, Codecool dorównuje inwestycjom czołowym europejskim podmiotom na rynku edukacji IT (Ironhack: 22 mln EUR, Le Wagon: 16 mln EUR). Obecnie szkoła programowania prowadzi kampusy zlokalizowane na Węgrzech, w Rumunii i Polsce, a ponad 1000 jej absolwentów pracuje w sektorze IT w całej Europie.
„Inwestycja umożliwia nam dalszą ekspansję w Europie. W tym roku planujemy wejść na dwa nowe rynki – weźmiemy pod uwagę Austrię, Serbię i Bułgarię. Naszym celem jest obsługa ponad dziesięciu kampusów Codecool do 2025 r. ”- mówi dyrektor generalny Codecool József Boda. „Ekspansja to jednak nie tylko zwiększenie liczby naszych szkół. Naszym celem jest również dalszy rozwój naszych korporacyjnych kursów przekwalifikowania i podnoszenia kwalifikacji. Z naszego doświadczenia wynika, że menedżerowie są coraz bardziej otwarci na szkolenie lub przekwalifikowanie swoich obecnych pracowników, ponieważ znalezienie na rynku pracy nowych ekspertów z odpowiednimi umiejętnościami jest często czasochłonne i kosztowne”.
Jednocześnie Codecool stale rozszerza zakres swoich kursów otwartych. Oprócz dziennego kursu Full-stack z gwarancją zatrudnienia w zeszłym roku do portfolio szkoły dodano specjalistyczne, trwające od 3 do 4 miesięcy kursy informatyczne online. Zgodnie z wymaganiami rynku pracy opracowywane są programy dokształcania. Docelowa liczba absolwentów szkoły programowania w 2025 roku wzrośnie do kilku tysięcy rocznie.
„W zeszłym roku odnotowaliśmy rosnące zainteresowanie naszymi kursami programowania, szczególnie w przypadku naszego weekendowego kursu fullstack. Pandemia sprawiła, że ludzie byli jeszcze bardziej świadomi, że nowa i przyszłościowa kariera może zapewnić im bezpieczeństwo, które chcą osiągnąć w swoim życiu. Nasi partnerzy korporacyjni również zaczęli otwierać się na nowe możliwości w znajdowaniu odpowiednich talentów technicznych. Wielu z nich zdało sobie sprawę, że ze względu na ich szczególne potrzeby skuteczniejsze może być przekwalifikowanie lub podniesienie kwalifikacji obecnych pracowników niż angażowanie się w długotrwałe i kosztowne procesy zatrudniania na rynku.” – dodaje Michał Jarząbek, Country Manager w Codecool Poland.
„Codecool wspiera fundamentalny, długoterminowy trend makro i trend rynku pracy poprzez unikalny i elastyczny model biznesowy, kładzie nacisk na promocję cyfryzacji i rosnące znaczenie umiejętności programistycznych. Model ten w swoim założeniu skupia się równocześnie na szkoleniu wysokiej jakości koderów oraz na szybkim i efektywnym zaspokojeniu zapotrzebowania korporacji na zasoby ludzkie. To, wraz z zasięgiem regionalnym i planami ekspansji, czynią tę firmę szczególnie atrakcyjną dla Grupy Integral i jej inwestorów, ponieważ edukacja jest jednym z naszych kluczowych obszarów zainteresowania. Partnerzy naszego funduszu inwestycyjnego pochodzą z regionu Europy Środkowo – Wschodniej i inwestują w innowacyjne, wysokiej jakości spółki. Dlatego właśnie Codecool doskonale pasuje do naszego rosnącego portfolio”, podsumował Dyrektor Inwestycyjny Integral Venture Partners, Ádám Szalai.
„Oferując 12-miesięczne intensywne i zorientowane na praktykę kursy programowania, Codecool nie ma obecnie konkurenta na rynku węgierskim. Metoda została sprawdzona: 98% z ponad 1000 absolwentów Codecool znalazło już pracę w IT”- podkreśla Ábel Galácz, dyrektor generalny Lead Ventures, operator MOL i Eximbank, założyciele funduszu venture capital Enter Tomorrow. Zdaniem inwestora prognozy rynkowe Codecool są jeszcze lepsze, biorąc pod uwagę fakt, że węgierskie szkolnictwo wyższe nie jest w stanie zapewnić niezbędnej liczby specjalistów IT, nawet przy zwiększonych możliwościach.
„Jako pierwsi inwestorzy instytucjonalni Codecool znamy ten zespół od lat i zawsze pokładaliśmy w nim duże zaufanie. Dla nas udział w ich trzeciej rundzie inwestycyjnej również nie był trudny. Byli w stanie szybko i skutecznie zareagować podczas pandemii, co jest podstawową cechą udanego działania rozpowszechnia i poprawy przedsiębiorstwa. Są też kluczowym graczem w EdTech (technologia edukacyjna), który jest obecnie jednym z najgorętszych sektorów. Wiele osób dotkniętych recesją odczuwa potrzebę, a nawet w niektórych niefortunnych przypadkach jest zmuszonych do rozpoczęcia nowej kariery i dalszego rozwoju swoich umiejętności. Dlatego wierzymy w dalszy rozwój”- dodał Zsolt Mihály, dyrektor inwestycyjny PortfoLion Capital Partners.
Międzynarodowy wkład w rozwój umiejętności cyfrowych
Jesienią 2020 roku Codecool, wraz z wiodącymi dużymi korporacjami, takimi jak Amazon Web Services i Adecco, jako założyciel European Software Skills Alliance, rozpoczął opracowywanie nowej strategii i programu nauczania umiejętności programowania na poziomie UE. Za pomocą połączenia doświadczenia szkoły w zakresie szkolenia programistów wpłynie nie tylko na kształcenie specjalistów IT w regionie, ale także na całym kontynencie.
W ubiegłym roku osiągnięcia Codecool zostały również docenione przez czołowe forum IT: z siedzibą w Amsterdamie – The Next Web umieścił Codecool wśród 20 najbardziej innowacyjnych europejskich firm na liście Tech5, składającej się z najbardziej obiecujących firm typu scale-up.
