Új karrieren gondolkozol? A digitális készségek fejlesztése segíthet! Az EU technológiai ipara virágzik, rengeteg álláslehetőség van. Vizsgáljuk meg, miért jó részt venni ebben.
Tartalomjegyzék
Nem vagy biztos az aktuális karriered stabilitásában? Vagy talán csak szeretnéd növelni a kereseti lehetőségeidet? Bármilyen motivációval is rendelkezel, a digitális készségeid fejlesztése kiváló módja annak, hogy elérhesd céljaidat.
Bár az USA-ban számos technológiai vállalat leépíti az IT részlegét, az EU technológiai ipara virágzó állapotban van, izgalmas lehetőségekkel várva a jelentkezőket. Az egyre növekvő igény a digitális munkaerő iránt azt jelenti, hogy most jött el az ideje az újraképzésnek és a rendelkezésre álló álláslehetőségek kihasználásának. Ebben a blogbejegyzésben alaposan megvizsgáljuk, miért növekszik az európai tech ipar, és bemutatjuk, hogyan lehet bekapcsolódni.
Készüljünk a digitális lehetőségek világának felfedezésére!
Mi történt az Egyesült Államokban?
Ha az utóbbi időben olvastad a híreket, akkor talán észrevetted, hogy nagyobb arányú elbocsátások történnek a tech óriásoknál az USA-ban. De ez nem tükrözi azt, ami globális szinten történik.
Egy friss Business Insider cikk szerint a HubSpot a technológiai cégek közül azok közé tartozik, amelyek álláscsökkentéseket hajtanak végre, terveik szerint alkalmazottaik számát 7%-kal csökkentik. A lista másik cégei között szerepel az Uber leányvállalata, a Lyft, amely állítólag alkalmazottainak kb. 5%-át bocsátja el, és az Airbnb, amely bejelentette, hogy 2 000 állást szüntet meg. Tehát az USA technológiai ipara bizony nehéz időszakot él át.
Bár a létszámleépítések egy részét a vállalatok átszervezésének lehet tulajdonítani, másokat a képzett munkaerő hiánya, költségcsökkentő intézkedések és a járvány hatása okozza. Ezeken a nehéz időszakokon át a túlzott munkaerő-igénybevétel – azonos pozíciók többszöri betöltése – trendje volt tapasztalható, amely végül az elbocsátások és a leépítések sokasodásához vezetett.
Az EU-nak szüksége van digitális szakemberekre
Eközben egy másik kontinensen a cégek több mint háromnegyede jelentette, hogy nehézségekbe ütközik a digitális készségekkel rendelkező munkavállalók megtalálásában.
Mi azt mondjuk, hogy a digitális kompetenciák megszerzése és a tanulás az egyik legjobb dolog, amit most tehetünk, mivel az Európai Digitális Gazdaság és Társadalom Index szerint az európai felnőttek 40%-a és a dolgozók 30%-a hiányzik az alapvető digitális készségekből. Ennek hiánya növekvő igényt teremtett a digitális szakemberek iránt.
Az igazság az, hogy a készség hiány olyan hatalmas probléma, hogy a kontinens versenyképessége veszélybe kerülhet. Eddig nem voltak nagy befektetések a digitális szektorban, de ez gyorsan változik.
Hiányzó készségek problémája
Az hiányzó készségek problémájának megoldása érdekében az EU ambiciózus digitális célokat tűzött ki a következő nyolc évre az Európa Digitális Évtized programjában. A cél az, hogy 2030-ra 20 millió IT szakember legyen, és legalább 80% -a a lakosságnak rendelkezzen alapvető digitális készségekkel.
Az EU vállalatainak 75% -ának használnia kell a felhőt, az AI-t és a big data technológiákat. Az EU kis- és közepes vállalkozásainak több mint 90% -a elér majd legalább egy alapvető szintű digitális intenzitást, és a kulcsfontosságú közszolgáltatások 100% -ban elérhetőek lesznek online.
A polgárok számára az e-egészségügyi kezdeményezés révén online hozzáférést biztosítanak az orvosi feljegyzésekhez is. El tudod képzelni, hogy mennyi digitális jártassággal rendelkező emberre van szükség ahhoz, hogy mindez megvalósuljon?
Miért a legjobb idő elkezdeni az IT-ben való munkát?
Ha aggódsz amiatt, hogy jelenlegi iparágad szenvedni fog a közeljövőben, vagy ha egyszerűen csak több rugalmasságra és jobb fizetésre vágysz, akkor most tökéletes időpont, hogy felfedezd az új lehetőségeket. Azáltal, hogy fejleszted a digitális készségeidet, gyorsan értékes eszközzé válhatsz a leendő munkaadók szemében, és kiemelkedhetsz a munkaerőpiacon.
Még akkor is, ha nincs jelentős tapasztalatod az IT területén, rengeteg izgalmas lehetőség áll előtted, amit követhetsz, hogy biztosítsd helyedet. Sosem késő ezt a változást elindítani.
Az informatikai karrierváltás előnyei
A tech iparban dolgozni nagyon jövedelmező karrier választás lehet. Az emberek általában legalább annyira értékelik az ezzel járó rugalmasságot, mint a magasabb fizetést. Ez egy gyors tempójú terület, amelyben a legjobban fizetett szakmák is megtalálhatóak, tehát mindenképpen megfontolandó.
Ezen felül, ez egy olyan szakma, ahol sok lehetőség van arra, hogy valóban különbséget tegyél. Ha azt szeretnéd, hogy a munkád értéket teremtsen, a tech lehet a tökéletes választás számodra!
Válts egy magasabb jövedelmű IT állásra!
Egy programozói kurzus, mint a Full Stack kurzusunk, egyedülálló és modern megközelítést kínál a tanuláshoz.
Széleskörű oktatást kapsz a szoftvertervezés területén, ami karrier céljaidhoz igazodik. Támogató és közösségi környezetben tanulhatsz, ahol a gyakorlati tapasztalatokra helyezzük a hangsúlyt a felesleges memóriázás helyett.
Ráadásul a tananyagot ipari szakemberek állították össze, hogy biztosan a legfontosabb és legfrissebb készségeket sajátítsd el – beleértve a soft skills-eket is -, amelyeket a vállalatok keresnek.
És a legjobb?
Nem szükséges diplomával vagy matematikai készségekkel rendelkezni ahhoz, hogy Codecooler lehess.
Miért ne várj?
Kezdd el felfedezni a lehetőségeidet ma, és készülj fel arra, hogy kibontakoztasd magad!
Digitális készségek fejlesztése nem kell, hogy nehéz vagy drága legyen. Akár egy új karrier beindítására, akár a meglévő képességeid továbbfejlesztésére keresel megoldást, most a tökéletes idő arra, hogy befektess a jövődbe.